Стоит ли указывать в резюме семейное положение: разбираем «за и «против»
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Стоит ли указывать в резюме семейное положение: разбираем «за и «против»». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В России часто используется такое словосочетание как «гражданский брак». Под ним понимаются ситуация, когда мужчина и женщина ведут общий быт, проживают совместно, возможно имеют детей, но не являются официальными супругами.
Правильные варианты написания семейного положения
Существуют различные типы семейного положения: «женат», «замужем», «холост» (можно также написать «не замужем») и «не женат». Вам не нужно больше ничего писать.
При приеме на работу принято указывать семейное положение в резюме — несмотря на то, что по закону его можно не указывать. Однако он может играть важную роль в процессе подбора персонала.
Если вакансия предназначена для деловой поездки, то акцент делается на одном человеке или одиночках. Если брак распадается, то, скорее всего, он окажется в мусорном ведре.
Если вакансии не требуют командировок, приоритет может быть отдан сотрудникам с членами семьи. Считается, что такие сотрудники более серьезно относятся к своим обязанностям и ценят свою работу. Заявление о своем семейном положении является хорошей идеей, независимо от того, что думает ваш работодатель.
Правильный способ декларирования семейного положения :
- Не замужем, детей нет.
- Женат, есть ребенок 15 лет.
- Холост, двое детей 12 и 17 лет.
Важно ли СП для работодателя?
Рассматривая резюме кандидата, работодатели ищут человека, который в наибольшей степени соответствует их представлениям об идеальном сотруднике. Рекрутеру или владельцу компании бывает трудно угадать, какое совместное предприятие предпочтительнее.
Некоторые работодатели не поддерживают родителей с маленькими детьми, которым нужен больничный лист для больного ребенка или которым необходимо работать неполный рабочий день на дневных представлениях в детском саду или школьных собраниях.
Другие не хотят брать на работу одиноких девушек. Они воспринимаются как угроза моральному духу коллектива, особенно если в нем преобладают мужчины. Кроме того, в будущем молодые девушки выйдут замуж, а с этим приходят все волнения, связанные с декретным отпуском и родительством.
К другим — «хвостатым 40-летним» бакалаврам относятся с подозрением, поскольку их трудно считать хорошими профессионалами, не освоившими за годы работы формирование собственной социальной ячейки.
По мнению опытных HR-специалистов, идеальными кандидатами для этой схемы считаются женщины, которые замужем или разведены и имеют несколько взрослых детей, а также одинокие мужчины в возрасте 20-30 лет.
Мужчины, пережившие разлуку с супругой и вынужденные продолжать работать, чтобы оплачивать уход за детьми, также могут отказаться от работы.
В дополнение к семейному положению следует также указать детей.
Это, конечно же, дети, о которых заботятся и которым оказывают поддержку. Дети, получающие алименты, или, более того, дети, лишенные родительской опеки, в резюме соискателей обычно не упоминаются.
Рекомендуется быть правдивым о семейном положении в резюме, так как многие компании полностью отслеживают все семейные отношения своих работающих или потенциальных сотрудников.
Автобиография рассматривается как эффективный инструмент продвижения своей кандидатуры на рынке труда. Поэтому он является своего рода рекламой и должен представлять своего «героя» в выгодном свете. Он может слегка подправить правду о семейной жизни, не искажая фактов.
Сроки развода с детьми через суд
Четких сроков от начала развода до его окончания не существует. Однако исходя из судебной практики можно определить примерный период, в течение которого вопрос разрешается.
По общим правилам первое заседание назначается только через 30 дней после подачи искового заявления и сопутствующих документов.
Запомните! До окончания решения вопроса существуют следующие предположительные сроки:
| Сроки | Условия для развода |
| 60 дней | Если между супругами нет разногласий, то решение будет принято непосредственно на первом заседании. Оно вступает в силу через месяц после слушания. Таким образом, общий срок от подачи иска до завершения развода составляет 2 месяца. |
| 90 дней | Расторжение брака затягивается, если у суда недостаточно доказательств для разрешения вопроса. Может быть назначено повторное заседание. Кроме того, судья дает дополнительное время на раздумье, если видит, что стороны могут примириться. |
| До полугода | Развод затянется до полугода, если стороны имеют разногласия. Если в процессе каждый из них не желает соглашаться на предлагаемые условия, для решения вопроса понадобится исследовать каждую деталь: от материального благосостояния до этических и моральных качеств. |
В результате суд принимает решение. Оно вступает в силу через десять суток после вынесения постановления. В течение этого времени оно может быть обжаловано.
Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Напишите свой вопрос через форму (внизу), и наши специалисты оперативно подготовят оптимальные варианты решения вашей проблемы и перезвонят вам в день подачи заявки. Это бесплатно!
Есть несколько признаков женатого мужчины, по которым любая женщина мнит себя экспертом. Но иногда глаза врут, а признаки не всегда указывают на семейный статус мужчины.
Понятно, что если мужчина носит обручалку, то он фактически женат и этого не скрывает. Но иногда бывает так, что кольца нет, а след остался — или белый, после загара кисти, или просто «впуклый» ярко выраженный на коже.
Многие женщины, увидев это след, могут с точностью сказать: мужчина женат. А кольца нет, потому что:
Снял его на время «съема» девушек.
Снял и потерял, поэтому не носит.
Сдал в ломбард, чтобы шикануть на «съеме».
Стесняется носить, выдавая себя за холостяка.
Чтобы это узнать, не надо сразу спрашивать про эту улику. Можно просто спросить о личной жизни мужчины, не говоря, что ты заметила этот след.
Честный мужчина может рассказать, что — да, был женат, каюсь, но всё уже в прошлом, вот — посмотри, «шрам» от кольца еще не зажил.
Женатый же начнет «гнать» о том, что он по жизни свободен. А если после этого задать ему вопрос про след от кольца, то, возможно, это введет его в ступор.
Почему-то сложился такой стереотип, что если мужчина выглядит «с иголочки», то над его внешностью обязательно поработала жена. А холостяк должен выглядеть как вахлак — одет забулдыжно, да и еще и поведение соответствующее.
Нет, так сейчас не выглядят современные мачо, особенно если они в статусе холостяка. Наоборот, ловеласы и метросексуалы одеты с особенным шиком и лоском. Главное, чтобы познакомившись с таким красавчиком, не перепутать его с парнем не той ориентации.
Поэтому, встречая по одежке, нет стопроцентной уверенности, что этот чистюля — женатый человек. Скорее наоборот, семейный мужчина, замученный от ежедневных проблем, может выглядеть чуть потрёпаннее холостяка.
Звонки и разговоры по телефону — вот что может выдать женатика, который скрывает перед тобой свой семейный статус. Такой мужчина будет шифроваться, будто он агент ЦРУ.
Он запросто может то разговаривать при тебе с кем-то о делах, то выходить при определенном звонке из помещения. Или вообще будет сбрасывать звонки, а потом и вовсе выключит телефон.
Сам мужчина будет звонить тебе в определенное дневное время, скорее всего это будут рабочие будни. Но стоит тебе самой позвонить ему вечером, как его будет не узнать: он то говорит шепотом, то какими-то загадками, то вообще не отвечает.
Для начала разберёмся, как не надо указываться семейное положение:
- Помолвлен или Помолвлена – это никого не интересует, сама помолвка – это больше ритуал, никакой юридической силы он не имеет.
- Вдовец или Вдова – юридически такого статуса нет, поэтому указывать его не нужно, смысла в этом нет.
- В гражданском браке – ещё одно несуществующее семейное положение, никакой юридической силы у этого псевдостатуса нет.
- Сожительство с мужчиной/женщиной – следующий несуществующий статус, в резюме его лучше не указывать.
- В процессе развода – никому не интересно, чем вы занимаетесь в данный момент. К тому же, человек в разводе может быть подавлен или отягощён судебными разбирательствами, поэтому на работу его могут и не взять.
Все эти статусы указывать не нужно.
Что писать мужчине в резюме после развода?
Мужчина имеет те же виды семейного положения, что и женщина. Он может быть женатый, то есть иметь в паспорте отметку о регистрации брака, разведенный, то есть тот, кому пришлось разводиться.
Последняя позиция чаще всего в документах указывается термином холостой. Именно это и является главным различием в терминологии семейного статуса у мужчин по сравнению с женщинами.
Есть еще такие определения, как состоящий в гражданском браке и вдовец, что полностью соответствует рассмотренным видам СП у слабого пола.
Если соискатель работы или принимаемый на должность новый сотрудник в прошлом имел семью, которая официально распалась, то в данных о себе следует указывать так – «разведен». В других случаях, в зависимости от фактического положения: женат, холост, в гражданском браке или вдовец.
Иногда возникает ситуация, когда вдовец создает новую семью. В этом случае работодателю уместно сообщать о нынешнем браке, а не о предыдущем, который закончился трагично.
Семейное положение (виды)
Семейное положение – это пункт, который интересует работодателей и окружающих вас людей. Даже при регистрации на некоторых сайтах нужно указывать, замужем/женаты ли вы. Часто при заполнении резюме необходимо сообщать свое семейное положение.
Виды этого пункта бывают разными для представителей слабой и сильной половины человечества. Поэтому многие люди теряются при составлении резюме, ведь любая ошибка может стоить желаемой должности.
Оно может понадобиться Вам срочно, а в спешке обдумывать и оценивать свои достоинства невероятно сложно.
Совет
Кроме того, для каждого нового места работы желательно составлять отдельное резюме, правильно расставляя акценты именно на тех навыках и знаниях, которые требуются для этой позиции. К тому же русский язык достаточно богат, чтобы выразить одну и ту же мысль по-разному.
Надо ли обозначать количество детей в резюме? Давайте порассуждаем. Если кандидат — многодетный отец, с одной стороны, это свидетельствует о том, что он предрасположен долго работать на одном месте, стремится больше зарабатывать. Но с другой стороны, если в многодетной семье есть малыши до трех лет, а мать не работает, то в случае необходимости сократить отца как единственного кормильца не получится — это прямо запрещено ст. 261 ТК РФ. Сильно заинтересованные в работе мужчины просто пишут: дети есть.
Для женщины этот вопрос еще важнее. Если ребенок один, есть вероятность, что она уйдет в декретный отпуск. Если детей более двух, то она в любой момент может уволиться. Так что и в этом случае, указывая семейное положение, в резюме для девушки предпочтительней просто сослаться на наличие детей.
Образец:
Замужем. Дети есть.
Женат. Дети есть.
Дети, в целом, к профессии не относятся, их наличие никаким образом на квалификацию работника не влияет. Указывать их наличие или нет, кандидат решает самостоятельно.
Семейное положение (виды)
Семейное положение – это пункт, который интересует работодателей и окружающих вас людей. Даже при регистрации на некоторых сайтах нужно указывать, замужем/женаты ли вы. Часто при заполнении резюме необходимо сообщать свое семейное положение.
Виды этого пункта бывают разными для представителей слабой и сильной половины человечества. Поэтому многие люди теряются при составлении резюме, ведь любая ошибка может стоить желаемой должности.
Оно может понадобиться Вам срочно, а в спешке обдумывать и оценивать свои достоинства невероятно сложно.
Совет
Кроме того, для каждого нового места работы желательно составлять отдельное резюме, правильно расставляя акценты именно на тех навыках и знаниях, которые требуются для этой позиции. К тому же русский язык достаточно богат, чтобы выразить одну и ту же мысль по-разному.
Если у вас остаются какие-то сомнения, почему бы не воспользоваться, например, формулировкой «не состою в браке». Но тем не менее некогда еврей мог принудить свою жену к разводу.
Семейное положение в резюме
Всем известно, что хорошее резюме – это образ, составленный из кусочков наилучших качеств и фактов. Каждый её элемент в той или иной степени привлекает внимание менеджера по подбору персонала, поэтому к написанию каждого нужно подходить серьёзно и обдуманно.
Одним из таких, вроде бы и незначительных, элементов есть пункт резюме «семейное положение», который относится к разделу «Дополнительная информация». Но стоит знать, как правильно и аккуратно преподнести такую информацию работодателю.
Что является наиболее важным для каждого работодателя? Важно чтобы сотрудник дорожил своим местом работы, желал стабильности, и не искал «лучшей доли» в стороне. Такой сотрудник будет более ценным и надёжным, так что, если вы связаны обязательствами, непременно укажите их. Таким образом, работодатель сможет составить о вас положительное мнение, как ответственного человека, готового отвечать за свои слова и поступки. Да и ещё, согласитесь, ведь женатый сотрудник будет гораздо лучше трудится и стараться, дабы получить премию или поощрение для накопления семейного бюджета.
Конечно, из такого золотого правила есть исключения, например, в молодые развивающиеся компании, доходность и стабильность которых будет сомнительной, человек, отягощённый обязательствами, вряд ли подойдёт.
Но из этого можно сделать и другой вывод, который также выгодно будет отражен на работе сотрудника – холостой работник сможет больше времени и внимания уделять непосредственному выполнению своих должностных обязанностей, жить работой, так что если вы свободны – не упускайте этот момент в вашем резюме, а укажите в графе «не женат» или «холост».
И главное, что стоит помнить – указывайте семейное положение согласно ваших паспортных данных. Так, например, фраза «гражданский брак» звучит несерьёзно и непостоянно, для резюме и вашего будущего имиджа в компании и в глазах руководителя это будет смотреться ветрено. «Какое отношение к семье, такое и к работе» – вот что может подумать ваш будущий работодатель.
Также стоит избегать выражений «вдова», «вдовец», или «разведён», это некрасиво и неуместно, слишком личные факты не смогут произвести впечатление, так что просто укажите «не женат»/«не замужем».
Смело указывайте ваше семейное положение, ведь ваша семья и ваши дети – это сила, ваш тыл и поддержка на пути к успеху, а честность и открытость даст больше шансов заполучить желаемую должность.
- Есть два вида официального семейного положения: замужем или женат, не замужем или холост. Гражданский брак, который так часто встречается на сегодняшний день, не является официальным видом семейного положения.
- Для работодателей чрезвычайно важно знать, есть ли семья у его потенциального работника. Графа «Семейное положение» может многое рассказать о человеке. Однако при составлении резюме не стоит врать, ведь правда рано или поздно откроется работодателю.
- Состоять в законном браке не значит быть счастливым человеком. Психологи выделяют некоторые модели отношений, которые показывают, что супруги не всегда хорошо ладят друг с другом.
Семейное положение в резюме + Примеры как правильно написать: не замужем, не женат или холост
Соискатели путаются, что писать в графе семейного положения при разводе или наличии детей. Я отвечу на эти вопросы и расскажу, как правильно написать свой статус в анкете резюме при трудоустройстве, и не только.
Информация о семье помогает работодателю оценить серьезность кандидата. В зависимости от должности, наличие или отсутствие семьи – кадровики могут воспринимать такими стереотипами:
- Молодые соискатели без обязательств халатно относятся к работе.
- Отсутствие семьи у старших людей говорит о застенчивости и проблемах с общением.
- Развод – о скверном характере и неготовности к ответственности и решению проблем.
- На вакансии с ночными сменами или командировками – работодатели предпочитают брать людей без семьи.
- Высокую должность чаще займет семьянин. По статистике, они заинтересованны в карьерном росте, чтобы обустроить семейную жизнь.
Семейное положение не замужем — как пишется: слитно или раздельно? Как правильно пишется семейное положение в анкете, резюме: разведена или не замужем? Как написать слово «Не замужем» по-английски?
В статье описано, как пишется — Не замужем, слитно или раздельно. Также узнайте как писать это словосочетание по-английски.
При оформлении на новую работу, составлении резюме, различных анкет на порталах у женщин возникают проблемы, как правильно заполнить графу о семейном положении.
Что интересно так это то, что проблематичные ситуации появляются, со статусом — не замужем. Не понятно, что и как писать, ведь можно это положение еще трактовать — разведена.
Да и не все представительницы прекрасного пола знают правила написания фразы — не замужем.
Сам вопрос этот актуален не только для новичков рерайтинга, копирайтенга, но и для обычных ситуаций в жизни. Далее остановимся на данной проблеме подробнее.
Важно ли СП для работодателя?
Изучая резюме кандидатов на трудоустройство, работодатель ищет того человека, который будет лучше всего подходить под его понятие об идеальном сотруднике. Угадать, какое же СП для кадровика или владельца компании будет более предпочтительным, очень трудно.
Одним работодателям категорически не нравится родитель с маленькими детьми, которому нужны больничные листы на время болезни малыша или неполный рабочий день в период утренников в детсаду или школьных родительских собраний.
Другие не хотят принимать на работу незамужних девушек, считая их угрозой для морального климата коллектива, особенно, если он в большей своей массе состоит из мужчин. Вдобавок молодые девушки в будущем получат замужний статус, а с ним – уход в декретный отпуск и все связанные с родительским обязанностями отлучки.
Брачное состояние и брачная структура
Под брачным состоянием (статусом) понимают положение индивида по отношению к институту брака, определяемое в соответствии с обычаями или правовыми нормами той или иной страны31.
Независимо от формы брака все люди делятся на состоящих в браке и на тех, кто в браке не состоит. Последние, в свою очередь, делятся на никогда не состоявших в браке, вдовых и разведенных. Эти четыре категории являются основными категориями брачного состояния, или брачного статуса, которые выделяются демографической статистикой большинства стран. В нашей стране при переписях населения в разное время учитывали разное число брачных состояний — от двух (состоит в браке, не состоит в браке) до четырех названных выше.
Помимо этих четырех основных брачных статусов в статистике некоторых стран выделяют и другие. В частности, иногда выделяют состоящих в зарегистрированном и незарегистрированном браке. В последнее время интерес к этим двум категориям усиливается в связи с резким ростом доли т.н. внебрачных рождений. У нас в стране эти дополнительные категории брачного состояния впервые фиксировались во время микропереписи 1994 г., они также будут учитываться при переписи 2002 г.
Надо иметь в виду, что действующий в настоящее время в нашей стране порядок учета брачного состояния создает некоторые методические трудности при сопоставлении данных переписей населения, с одной стороны, и текущего учета демографических событий, с другой. Как вы помните (См.: гл.2), в нашей стране при проведении переписей населения действует принцип самоопределения и брачное состояние опрашиваемого записывается исключительно с его слов. С другой стороны, при регистрации рождений и смертей, а также во многих других случаях требуется документальное подтверждение брачного статуса. Поэтому данные из разных источников оказываются несопоставимыми.
Вступая в брак, разводясь или овдовев, люди меняют свой брачный статус, переходя из одного брачного состояния в другое. На уровне всего населения эти случаи смены брачного состояния (а также случаи овдовения) образуют массовый процесс переходов, которые в своей совокупности представляют воспроизводство брачной структуры.
Брачная структура — это распределение населения по брачным состояниям.
Брачная структура строится по данным переписей или микропереписей, т.е. является моментной характеристикой. Обычно распределение по брачному состоянию комбинируют с группировками по полу и возрасту, получая тем самым брачную структуру как всего населения, так и населения разного пола и возраста. Расчет брачной структуры в межпереписные периоды практически невозможен из-за упомянутой несопоставимости данных о брачном состоянии по переписям и текущему учету.
Знание брачной структуры населения необходимо для лучшего понимания процессов формирования и распада семей, тенденции изменения рождаемости, смертности, воспроизводства населения в целом. Ведь, как и любая другая моментная демографическая структура, распределение населения по брачному состоянию, с одной стороны, отражает на себе прошлую динамику демографических процессов (не только брачности и разводимости, но и рождаемости и смертности, а также миграции), а с другой, — позволяет прогнозировать их динамику, возможные уровни и изменения в будущем. Вот почему анализ брачной структуры является важным элементом изучения воспроизводства населения. В табл. 3.11 приведены данные о брачном состоянии населения России по данным переписи 1989 г.
Прежде всего обращает на себя внимание огромная разница в доле состоящих в браке мужчин и женщин в возрастах до 25 лет: в возрасте 16-17 лет доля женщин, состоящих в браке, превышала соответствующую долю мужчин в 3 с лишним раза, в возрастах 18-19 лет и 20-24 года соответственно почти в 5 и в 2 раза. Это говорит о том, что в более молодых возрастах жен-
Таблица 3.11
Брачная структура населения России по данным переписи населения 1989 г.32
| Возраст | на 1 000 человек данного пола и возраста | ||||||||
| Никогда не состояли в браке | Состоят в браке | Вдовые | Разведенные и разошедшиеся | Неизвестно | |||||
| мужчины | женщины | мужчины | женщины | мужчины | Женщины | мужчины | женщины | мужчины | женщины |
| Всего | |||||||||
| 16-17 | |||||||||
| 18-19 | |||||||||
| 20-24 | |||||||||
| 25-29 | |||||||||
| 30-34 | |||||||||
| 35-39 | |||||||||
| 40-44 | |||||||||
| 45-49 | |||||||||
| 50-54 | |||||||||
| 55-59 | |||||||||
| 60-64 | |||||||||
| 65-69 | |||||||||
| 70 и старше |
Что сказано в законе «О мобилизации»
В стране действует закон «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации», статья 21 которого гласит:
«При объявлении мобилизации граждане, подлежащие призыву на военную службу, обязаны явиться на сборные пункты в сроки, указанные в мобилизационных предписаниях, повестках и распоряжениях военных комиссариатов, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас».
Также в законе указано, что с момента объявления мобилизации без разрешения военкоматов выезд с места жительства запрещен тем гражданам, которые состоят на воинском учете. Но в законе нет уточнения, какая мобилизация имеется в виду — полная или частичная. Такие нюансы должны быть прописаны в отдельных актах. Пресс-секретарь президента Дмитрий Песков сообщил, что такие документы появятся в ближайшее время.